En tant qu’avocats en droit du travail et en droit social à Avignon, Maître Florence ROZENBLIT et son équipe vous accompagne pour vous aider à mieux gérer les relations de travail avec les salariés, ou éviter la survenance de ces difficultés par la Médiation préventive , la Médiation et la Négociation assistée.
Ces Modes de Résolution Amiable des Différends (MARD) permettent alors de dénouer des situations conflictuelles, comme des règlement de litiges entre employeurs et salariés, en évitant une procédure contentieuse longue pouvant amener à une réelle détérioration de la relation au sein de l’entreprise.
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